开口爽 人事行政主管

1、培训计划跟进，培训组织、实施与考核；
2、员工招聘需求发布、简历筛选、人员预约、人员初试；
3、员工考勤统计与监督，绩效管理；
4、员工档案整理、合同签订；
5、员工工伤保险购买、工伤对接；
6、日常工作纪律检查、员工生日等活动实施；
7、员工入职、转正、离职等手续办理；
8、厂区行政事项。
其它：
1、月工资3000~-3500（底薪+绩效奖金+加班费）；
2、假期：每月4天自由调休时间；
5、食宿：公司免费提供住宿；
6、保险：一入职，公司将为其购买工伤险，确保人身安全；
6、生日福利：50元/人；
7、其余福利：端午、中秋、春节等重要节日，共同享受公司既定的礼品或现金福利。